Dos pequeños halcones,

Un rey recibió como obsequio, dos pequeños halcones, y los entregó al maestro de cetrería para que los entrenara.
Pasaron unos meses, y el maestro le informó al rey que uno de los halcones estaba perfectamente, pero al otro no sabia qué le sucedía, no se había movido de la rama donde lo dejó desde el día que llegó.
Encargó entonces la misión a miembros de la corte, pero nada sucedió.
Al día siguiente, el monarca pudo observar por la ventana, que el ave aún continuaba inmóvil.
Entonces, decidió comunicar a su pueblo que ofrecería una recompensa a la persona que hiciera volar al halcón.
A la mañana siguiente, vio al halcón volando ágilmente por los jardines.
El rey le dijo a su corte: traedme al autor de ese milagro. Su corte rápidamente le presentó a un campesino.
El rey le pregunto: - ¿Tu hiciste volar al halcón? ¿Cómo lo hiciste? ¿Eres mago?
- Intimidado el campesino le dijo al rey:
- Fue fácil mi rey, solo corté la rama, y el halcón voló, se dio cuenta que tenia alas y se lanzó a volar.

¿Sabes que tienes alas ? ¿Sabes que puedes volar ? ¿A que te estás agarrado ? ¿De qué no te puedes soltar ? ¿Que estás esperando para volar ?
No puedes descubrir nuevos mares................ A menos que tengas el coraje para volar.
Vivimos dentro de una zona de comodidad, donde nos movemos y creemos, que eso es lo único que existe. Dentro de esa zona, está todo lo que sabemos, y todo lo que creemos. Viven nuestros valores, nuestro miedos y nuestra limitaciones. En esa zona reina, nuestro pasado, y nuestra historia. Todo lo conocido, cotidiano y fácil.
Es nuestra zona de confort y por lo general, creemos que es nuestro único lugar, y modo de vivir. Tenemos sueños, queremos resultados, buscamos oportunidades, pero no siempre estamos dispuestos a cambiar, a correr riesgos, no siempre estamos dispuestos a transitar caminos difíciles. Nos conformamos con lo que tenemos, creemos que es lo único y posible, y aprendemos a vivir desde la resignación.
El liderazgo, es la habilidad que podemos adquirir cuando aprendemos a ampliar nuestra zona de comodidad. Cuando estamos dispuestos a correr riesgos, cuando aprendamos a caminar en la cuerda floja, cuando estamos dispuestos a levantar la vara que mide nuestro potencial.
Un verdadero líder, tiene seguridad en si mismo para emprender cambios, coraje, para tomar decisiones difíciles, audacia, para transitar hacia lo nuevo con pasión, y ternura suficiente, para escuchar las necesidades de los demás.
El hombre no busca ser un líder, se convierte en líder por la calidad de sus acciones y la integridad de sus intentos.
Sólo pueden ir por más, quienes se atreven al cambio.
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